Analista de Gente e Cultura III - Treinamento Segurança do Trabalho (Acessível também para Pessoas com Deficiência)
Descrição da vaga
Estamos em busca de profissionais com experiência em Planejamento de Treinamento e Segurança do Trabalho para integrar nosso Time de Águias. Se você busca desafios e um ambiente inclusivo, diverso e estimulante, essa é a oportunidade certa para decolar na sua carreira!
Missão:
- Responsável por garantir o desenvolvimento dos processos de planejamento, execução e controle de qualificação e treinamento, assegurando conformidade regulatória e suporte à operação;
- Responsável pela organização do processo de controle retenção dos registros inerentes aos treinamentos realizados de acordo com a regulamentação estabelecida;
- Acompanhar a execução de ações corretivas junto às áreas responsáveis;
- Responsável por gerar e analisar indicadores de planejamento e habilitações;
- Elaborar relatórios periódicos para envio automatizado a gestores e áreas operacionais;
- Traduzir dados técnicos em insights acionáveis para públicos não técnicos, usando visualizações claras e identidade visual da empresa.
Responsabilidades e atribuições
Os desafios que aguardam por você no próximo destino são:
- Atuar dentro dos preceitos da política de segurança operacional compreendendo, implementando e mantendo as diretrizes em todos os níveis da organização;
- Apoiar o(a) Supervisor(a) nas ações mitigadoras dos riscos identificados na área bem como garantir recursos e processos adequados, a fim de evitar a recorrência em sua área de atuação;
- Garantir que os planejamentos dos treinamentos sejam conduzidas de acordo com as condições e restrições das Especificações Operativas (EO) e em conformidade com os regulamentos e padrões aplicáveis do Operador;
- Garantir que os planejamentos de treinamentos são conduzidos de acordo com as condições e restrições dos certificados emitidos pelas autoridades e em cumprimento aos regulamentos e normas da companhia;
- Identificar e reportar os perigos nas operações;
- Responder às auditorias e inspeções junto ao especialista e QCs nas auditorias relativas ao planejamento e habilitações de treinamento de sua área de atuação;
- Atuar para garantir a conformidade dos processos de planejamento e controle de treinamento conforme publicados nos Programas de Treinamento e demais documentos aplicáveis, requisitos regulamentares e certificações aplicáveis;
- Apoiar o(a) Supervisor(a) na elaboração e execução dos Planos de Ação Corretiva relativos a auditorias internas e externas em conjunto com a Coordenadoria de Desenvolvimento Técnico e Regulatório;
- Analisar os processos pré e pós treinamento, incluindo, mas não se limitando à convocação, inscrição, lista de presença em conjunto com às Coordenadoria de Escola Técnica e Regulatória. Reporte/Inscrição junto aos órgãos reguladores referentes aos treinamentos planejados e realizados;
- Acompanhar a emissão de certificados e processo de controle de vencimentos de registros conforme requerido;
- Garantir o cumprimento de todos os requisitos regulamentares aplicáveis aos treinamentos durante processo de planejamento, aplicação e habilitação;
- Conferir tabelas, planos de aula e atualizações do Programa de Treinamento;
- Montar programação mensal, checar conflitos, acompanhar elegíveis por atividade e enviar ao time de escalas;
- Replanejar treinamentos pendentes para colaboradores retornados do INSS;
- Gerar, manter e validar dados e indicadores em BI.
Desafios:
- Manter conformidade simultânea com múltiplas regulamentações (ANAC, IOSA, FAA, autoridades estrangeiras) em ambiente operacional dinâmico;
- Garantir a conformidade dos requisitos regulatórios do planejamento e controle da capacitação dos colaboradores consonância com os valores da companhia e recursos disponíveis;
- Integrar informações e demandas entre áreas internas, provedores externos e planejamento de áreas transversais.
Requisitos e qualificações
Não pode faltar em sua bagagem:
- Ensino Superior Completo;
- Pacote Office com Excel avançado;
- Autonomia técnica, visão de processo e capacidade de transformar dados em informação útil para a tomada de decisão;
- Conhecimentos em Gestão de Treinamentos e BI;
- Regulamentos Nacionais e Internacionais aplicáveis;
- Boa comunicação;
- Forte capacidade de atuar com diversos times de forma transversal;
- Inglês e Espanhol avançados.
Informações adicionais
Aqui, você voa mais alto com o Benefício Viagem, que te permite emitir passagens aéreas nacionais e internacionais com descontos especiais para você, familiares e amigos.
E não podemos esquecer dos Benefícios:
- Plano de saúde;
- Plano odontológico;
- Seguro de vida em grupo;
- Vale-refeição;
- Vale-alimentação;
- Vale-transporte;
- Wellhub ou Totalpass;
- Clube de parcerias com centenas de empresas conveniadas;
- Day off de aniversário;
- PPR.
Informações Importantes:
- Local de Trabalho: Sede - Granja Julieta.
- Horário: 8h-17h55.
- Modelo de Trabalho: Híbrido 4x1 (Segunda a Quinta-feira - Presencial / Sexta-feira - Home Office).
Se você se identifica com o nosso Jeito, inscreva-se agora e faça parte do Time de Águias! Venha decolar conosco!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista Gente e Cultura
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Stand By
- Etapa 6: Carta Proposta
- Etapa 7: Contratação
Ser uma Águia é fazer parte do time que revolucionou a aviação brasileira!
Na GOL, acreditamos que voar é para todos. Foi com esse propósito que democratizamos o acesso ao transporte aéreo no Brasil e nos tornamos uma das companhias aéreas que mais crescem no mundo.
Temos orgulho de inovar constantemente, sendo pioneiros em soluções que tornam a experiência dos nossos Clientes cada vez mais simples e acessível, como o check-in com reconhecimento facial, wi-fi a bordo, geolocalização móvel e um site desenvolvido para atender pessoas com deficiência.
Mas a nossa maior inovação sempre será feita por pessoas.
São as Águias da GOL que transformam cada viagem em uma experiência única. Com dedicação, acolhimento e o nosso Jeito de Ser e Fazer, conectamos pessoas, aproximamos histórias e fazemos a diferença todos os dias.
Nossa cultura é diversa e sustentada por valores que nos acompanham a cada novo embarque, refletindo sempre o que somos: Simples, Humanos e Inteligentes. Esses valores inspiram a forma como trabalhamos, colaboramos e construímos um ambiente cada vez mais acolhedor, inovador e inclusivo.
Se você busca um lugar para crescer, inovar e fazer parte de um Time que acredita no poder das conexões, a GOL pode ser o seu próximo destino.
Venha voar com a gente e faça parte de uma equipe que tem orgulho de ser Sangue Laranja, vivendo todos os dias o propósito de ser a Primeira para Todos.
Nossas páginas de Carreiras