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Consultor Interno de Gente Cultura II

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Estamos na busca de pessoas com experiência como Business Partner de RH (Consultoria Interna) para atuação junto as áreas Corporativas e Operacionais para atuar em nossa área de Gente e Cultura, em Congonhas (São Paulo-SP).

Responsabilidades e atribuições

Os desafios que te esperam são:


• Atuação na interface com áreas de expertise do RH e áreas de atendimento, apoiando os gestores na melhor solução para sustentação e crescimento do negócio;

• Gestão das práticas associadas à elaboração de metas, avaliação de desempenho, PDI e formação de sucessores;

• Monitoramento dos indicadores de RH junto ao cliente para identificar oportunidades de melhoria;

• Mentoria para as equipes sobre carreira e performance;

• Acompanhamento da política de remuneração, para adequação e equiparação (matching com o mercado);

• Acompanhamento do orçamento, monitoramento de HC e massa salarial.

• Alinhar e disseminar os temas de RH junto as lideranças da GOL, apoiando equipes nas etapas de desenvolvimento de Pessoas, mantendo-os alinhados com estratégias e definições.

• Suportar as lideranças, nas decisões estratégicas correlacionas a área de Pessoas;

• Apoio direto aos temas de remuneração (estudos salariais), ciclos de revisão de salário e atuando como suporte no gerenciamento de clima organizacional.

Requisitos e qualificações

Não pode faltar neste profissional que buscamos:


• Experiência acima de 3 anos como BP;

• Ensino Superior Completo;

• Conhecimento no Pacote Office;

• Ter atuado anteriormente com atividades semelhantes as divulgadas acima;

• Ter disponibilidade para atuação em São Paulo.

Informações adicionais

Consideramos diferencial se você tiver:

• Pós Graduação;

• Inglês Avançado;

• Gestão de Processos/Pessoas.



Segurança é nosso valor nº 1, por conta disso, para dar sequencia em nosso processo seletivo você precisará estar com a Imunização completa COVID-19.


Nossos benefícios:


Plano de saúde;

Plano Odontológico;

Auxilio Farmácia;

Centro Estético;

Gympass;

Vale refeição;

Estacionamento mediante disponibilidade, Vale transporte;

Benefício Viagem (Concessão de Passagens para todos os destinos operados pela GOL com preços especiais);

MyIdTravel (Viagens internacionais com tarifa reduzida nas empresas);

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Formulário Conflito de Interesses
  3. Etapa 3: Fatores Comportamentais
  4. Etapa 4: Case Business Partner
  5. Etapa 5: Triagem
  6. Etapa 6: Entrevista Gente e Cultura
  7. Etapa 7: Entrevista Gestor
  8. Etapa 8: Dados pré-contratação
  9. Etapa 9: Contratação

Ser uma Águia é fazer parte do time que revolucionou a aviação brasileira!

Democratizamos o acesso ao transporte aéreo em nosso país e estamos entre as companhias aéreas que mais crescem no mundo. Fomos pioneiros ao lançar o serviço de check-in feito por reconhecimento facial, wi-fi a bordo, geolocalização móvel para Clientes e um site com recursos de acessibilidade para atender pessoas com deficiência.

Tudo isso só foi possível porque contamos com o melhor Time da aviação brasileira: as nossas Águias. Com elas, entregamos dedicação e o Jeito de Ser e de Fazer que só a GOL tem, para conectar pessoas e criar novas histórias.

Temos uma cultura diversa, com valores que estão presentes a cada novo embarque, sempre garantindo a nossa essência: Simples, Humana e Inteligente. Ao nosso lado, estão Colaboradores dedicados que carregam em suas bagagens o orgulho de ser Sangue Laranja e cumprem com maestria o nosso propósito de ser a Primeira para Todos.

Oferecemos um ambiente desafiador, diverso e inclusivo para você colocar em prática todo o seu talento. Seja no céu ou em solo, aqui, você voa mais alto!

Você se identificou com o nosso Jeito? Confira as vagas para decolar sua carreira e fazer parte do Time de Águias.



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